合同制护理招聘工作圆满结束

    为进一步补充护理力量，为医院发展注入新鲜血液，近期，经院党委研究决定，我院相关部门积极开展合同制护理人员招聘工作。

   为确保招聘工作的规范有序进行，医院制定了合同制护理人员招聘考核实施方案，成立了由院领导、人事科、护理部等组成的招聘考核领导小组，建立了客观、公开、公平、公正、规范的合同制护理人员考核程序，特聘省级医院相关专家参与试卷命题、面试考查，力求通过考试反映出应试者综合素质，检测出应试者的真实水平，为医院选拔品学兼优的护理人才。据悉，在此次招聘工作中，通过资格审查的人数为215人。经过笔试、面试，最后共录取专科学历助理护士60人，本科学历助理护士8人，专科学历助产士4人。通讯员  杜海鲭）